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Ville de Paris - Direction des Ressources Humaines - 2 rue de Lobau - 75196 Paris cedex 04 (view in map)
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About Ville de Paris
Au sein des services sociaux de la Ville de Paris, en tant qu’assistant de service social, vous exercez une grande diversité de missions auprès des publics et avez pour mission de conseiller, d’informer, d’orienter et de soutenir les personnes et les familles connaissant des difficultés sociales, de les aider dans leurs démarches et d’informer les services dont elles relèvent pour l’instruction d’une mesure d’action sociale.
Vous intervenez en fonction des postes à pourvoir dans les services sociaux de proximité (polyvalence) ou spécialisés comme l’aide sociale à l’enfance, les services sociaux scolaires, les services en charge du suivi des allocataires du RSA, de la prévention des expulsions, de l’accompagnement des personnes sans domicile stable, des bénéficiaires de l’APA.
Vos missions principales :
Accueillir, évaluer, conseiller et orienter, les personnes s’adressant ou adressées au service
Contribuer à la protection des enfants et adultes en situation de fragilité, de risque ou de danger
Assurer un accompagnement social (individuel et collectif) en cohérence avec le projet et parcours de vie de la personne
Favoriser la qualité du service rendu à la personne accompagnée avec sa participation
Veiller à l’ouverture des droits sociaux et municipaux
Participer aux activités du service en matière d’actions collectives, de diagnostics sociaux et territoriaux, d’implication dans des instances de réflexion et de travail, d’accueil et de guidance de stagiaires.
La Ville de Paris exerce des compétences municipales et départementales. Elle emploie plus de 52 000 agents pour remplir ses missions de service public auprès des Parisiens, de celles et ceux qui y travaillent et des 30 millions de touristes qui la visitent chaque année.
Pour couvrir l'ensemble de ses besoins en ressources humaines, la Ville de Paris recrute dans des secteurs aussi divers que les grands services urbains (propreté, espaces verts, équipements sportifs), la solidarité, la culture (bibliothèques, conservatoires), l’enfance (crèches, écoles maternelles et élémentaires, activités éducatives), la Ville de demain (transition écologique, aménagement urbain) mais aussi la communication, les réseaux et les systèmes d'information, l'ingénierie, le droit, les affaires financières”¦
La Ville de Paris, c’est 300 métiers et 5000 emplois à pourvoir tous les ans par concours, par recrutement direct, sur des postes de contractuels, de vacataires ou encore 700 places ouvertes chaque année en apprentissage pour préparer son entrée dans le monde du travail.
Travailler à la Ville de Paris, c'est Å“uvrer tous les jours pour améliorer le cadre de vie des Parisiens, accompagner les plus fragiles, lutter contre les incivilités du quotidien, proposer un service public de qualité dans la plus belle ville au monde !
Travailler à la Ville de Paris, c'est donner un sens à son engagement professionnel dans une Ville engagée dans la transformation de l'urbanisme pour relever le défi climatique et accueillir les Jeux Olympiques et Paralympiques de 2024.
Travailler à la Ville de Paris, c’est l’assurance de réaliser une belle carrière, de concilier vie personnelle et professionnelle, de bénéficier de formations pour s’accomplir, d’avantages pour sa famille (prestations de loisirs et de vacances) et pour mieux faire face aux risques de la vie (prévoyance, santé).
Rejoignez-nous !
La Ville de Paris recrute 5000 collaborateurs chaque année par concours ou recrutement directPour couvrir l'ensemble de ses besoins en ressources humaines, la Ville de Paris recrute dans des secteurs aussi divers que les grands services urbains (propreté, espaces verts, équipements sportifs), la solidarité, la culture (bibliothèques, conservatoires), l’enfance (crèches, écoles maternelles et élémentaires, activités éducatives), la Ville de demain (transition écologique, aménagement urbain) mais aussi la communication, les réseaux et les systèmes d'information, l'ingénierie, le droit, les affaires financières”¦
La Ville de Paris, c’est 300 métiers et 5000 emplois à pourvoir tous les ans par concours, par recrutement direct, sur des postes de contractuels, de vacataires ou encore 700 places ouvertes chaque année en apprentissage pour préparer son entrée dans le monde du travail.
Travailler à la Ville de Paris, c'est Å“uvrer tous les jours pour améliorer le cadre de vie des Parisiens, accompagner les plus fragiles, lutter contre les incivilités du quotidien, proposer un service public de qualité dans la plus belle ville au monde !
Travailler à la Ville de Paris, c'est donner un sens à son engagement professionnel dans une Ville engagée dans la transformation de l'urbanisme pour relever le défi climatique et accueillir les Jeux Olympiques et Paralympiques de 2024.
Travailler à la Ville de Paris, c’est l’assurance de réaliser une belle carrière, de concilier vie personnelle et professionnelle, de bénéficier de formations pour s’accomplir, d’avantages pour sa famille (prestations de loisirs et de vacances) et pour mieux faire face aux risques de la vie (prévoyance, santé).
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La Ville de Paris exerce des compétences municipales et départementales. Elle emploie plus de 52 000 agents pour remplir ses missions de service public auprès des Parisiens, de celles et ceux qui y travaillent et des 30 millions de touristes qui la visitent chaque année.
Pour couvrir l'ensemble de ses besoins en ressources humaines, la Ville de Paris recrute dans des secteurs aussi divers que les grands services urbains (propreté, espaces verts, équipements sportifs), la solidarité, la culture (bibliothèques, conservatoires), l’enfance (crèches, écoles maternelles et élémentaires, activités éducatives), la Ville de demain (transition écologique, aménagement urbain) mais aussi la communication, les réseaux et les systèmes d'information, l'ingénierie, le droit, les affaires financières”¦
La Ville de Paris, c’est 300 métiers et 5000 emplois à pourvoir tous les ans par concours, par recrutement direct, sur des postes de contractuels, de vacataires ou encore 700 places ouvertes chaque année en apprentissage pour préparer son entrée dans le monde du travail.
Travailler à la Ville de Paris, c'est Å“uvrer tous les jours pour améliorer le cadre de vie des Parisiens, accompagner les plus fragiles, lutter contre les incivilités du quotidien, proposer un service public de qualité dans la plus belle ville au monde !
Travailler à la Ville de Paris, c'est donner un sens à son engagement professionnel dans une Ville engagée dans la transformation de l'urbanisme pour relever le défi climatique et accueillir les Jeux Olympiques et Paralympiques de 2024.
Travailler à la Ville de Paris, c’est l’assurance de réaliser une belle carrière, de concilier vie personnelle et professionnelle, de bénéficier de formations pour s’accomplir, d’avantages pour sa famille (prestations de loisirs et de vacances) et pour mieux faire face aux risques de la vie (prévoyance, santé).
Travailler pour la plus belle ville du monde !!!Pour couvrir l'ensemble de ses besoins en ressources humaines, la Ville de Paris recrute dans des secteurs aussi divers que les grands services urbains (propreté, espaces verts, équipements sportifs), la solidarité, la culture (bibliothèques, conservatoires), l’enfance (crèches, écoles maternelles et élémentaires, activités éducatives), la Ville de demain (transition écologique, aménagement urbain) mais aussi la communication, les réseaux et les systèmes d'information, l'ingénierie, le droit, les affaires financières”¦
La Ville de Paris, c’est 300 métiers et 5000 emplois à pourvoir tous les ans par concours, par recrutement direct, sur des postes de contractuels, de vacataires ou encore 700 places ouvertes chaque année en apprentissage pour préparer son entrée dans le monde du travail.
Travailler à la Ville de Paris, c'est Å“uvrer tous les jours pour améliorer le cadre de vie des Parisiens, accompagner les plus fragiles, lutter contre les incivilités du quotidien, proposer un service public de qualité dans la plus belle ville au monde !
Travailler à la Ville de Paris, c'est donner un sens à son engagement professionnel dans une Ville engagée dans la transformation de l'urbanisme pour relever le défi climatique et accueillir les Jeux Olympiques et Paralympiques de 2024.
Travailler à la Ville de Paris, c’est l’assurance de réaliser une belle carrière, de concilier vie personnelle et professionnelle, de bénéficier de formations pour s’accomplir, d’avantages pour sa famille (prestations de loisirs et de vacances) et pour mieux faire face aux risques de la vie (prévoyance, santé).
Travailler à la Ville de Paris, c'est Å“uvrer tous les jours pour améliorer le cadre de vie des Parisiens, accompagner les plus fragiles, lutter contre les incivilités du quotidien, proposer un service public de qualité dans la plus belle ville au monde !
Travailler à la Ville de Paris, c'est donner un sens à son engagement professionnel dans une Ville engagée dans la transformation de l'urbanisme pour relever le défi climatique et accueillir les Jeux Olympiques et Paralympiques de 2024.
Travailler à la Ville de Paris, c’est l’assurance de réaliser une belle carrière, de concilier vie personnelle et professionnelle, de bénéficier de formations pour s’accomplir, d’avantages pour sa famille (prestations de loisirs et de vacances) et pour mieux faire face aux risques de la vie (prévoyance, santé).
La Ville de Paris recrute 117 assistants de service social (H/F)Travailler à la Ville de Paris, c'est donner un sens à son engagement professionnel dans une Ville engagée dans la transformation de l'urbanisme pour relever le défi climatique et accueillir les Jeux Olympiques et Paralympiques de 2024.
Travailler à la Ville de Paris, c’est l’assurance de réaliser une belle carrière, de concilier vie personnelle et professionnelle, de bénéficier de formations pour s’accomplir, d’avantages pour sa famille (prestations de loisirs et de vacances) et pour mieux faire face aux risques de la vie (prévoyance, santé).
Au sein des services sociaux de la Ville de Paris, en tant qu’assistant de service social, vous exercez une grande diversité de missions auprès des publics et avez pour mission de conseiller, d’informer, d’orienter et de soutenir les personnes et les familles connaissant des difficultés sociales, de les aider dans leurs démarches et d’informer les services dont elles relèvent pour l’instruction d’une mesure d’action sociale.
Vous intervenez en fonction des postes à pourvoir dans les services sociaux de proximité (polyvalence) ou spécialisés comme l’aide sociale à l’enfance, les services sociaux scolaires, les services en charge du suivi des allocataires du RSA, de la prévention des expulsions, de l’accompagnement des personnes sans domicile stable, des bénéficiaires de l’APA.
Vos missions principales :
Accueillir, évaluer, conseiller et orienter, les personnes s’adressant ou adressées au service
Contribuer à la protection des enfants et adultes en situation de fragilité, de risque ou de danger
Assurer un accompagnement social (individuel et collectif) en cohérence avec le projet et parcours de vie de la personne
Favoriser la qualité du service rendu à la personne accompagnée avec sa participation
Veiller à l’ouverture des droits sociaux et municipaux
Participer aux activités du service en matière d’actions collectives, de diagnostics sociaux et territoriaux, d’implication dans des instances de réflexion et de travail, d’accueil et de guidance de stagiaires.
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